3 кандидати
На перегляді резюме
І лише на співбесіді розумієте — не та людина.
Найм без HR-відділу
ШІ покаже найкращих — вам залишиться тільки обрати
Тестуйте кандидатів за 15 хвилин. Отримуйте оцінку від ШІ з рекомендацією: наймати чи ні. Без агентств — лише дані.
Спробувати безкоштовно
Уже маєте акаунт? Увійти
- Без картки при реєстрації
- 2 тести в подарунок
- Запуск за 5 хвилин
Mockup TBD
Раніше найм був влаштований так
200 000 ₴
Вартість помилки
Найняли «по знайомству» — за 2 місяці розійшлись.
10 днів
І кандидат пішов
Поки погоджували — найкращий прийняв інший оффер.
50%
Точність інтуїції
Покладаєтесь на чуття керівника. Іноді щастить.
Зараз ШІ робить скринінг за вас
Кожен кандидат проходить тест на відповідність позиції — ви отримуєте готове рішення
- 1
Надішліть посилання
Кандидат отримує тест у месенджері або email.
Mockup TBD - 2
Проходить тест
10–30 хвилин з телефону, без реєстрації та інсталяцій.
Mockup TBD - 3
Ви отримуєте вердикт
Аналіз від ШІ з рекомендацією: наймати чи ні.
Mockup TBD
9 перевірених тестів для повної картини
Кожен тест валідовано на сотнях позицій і адаптовано під український ринок
Кандидати
Оцінка фокусування
Інтерактивна гра-сітка: кандидат шукає символи, виправляє текст, переключається між задачами під таймер.
- Увага
- Концентрація
- Точність
12 хв4 модулі
Дивитися приклад звіту →Універсальні
Особистісний профіль 16PF
160 питань Лайкерта. ШІ показує 16 факторів Кеттелла, кластери і робочий стиль кандидата.
- Особистість
- AI-аналіз
- Поведінка
22 хв160 питань
Дивитися приклад звіту →Універсальні
Еннеаграма особистості
Глибинна типологія з 9 типів і крил. Розкриває мотивацію, страхи, стиль роботи в команді.
- AI-аналіз
- Мотивація
- Поведінка
18 хв100 питань
Дивитися приклад звіту →Універсальні
Когнітивний профіль
28 питань на швидкість і точність. Логіка, числове мислення, вербал, абстракція — з таймером.
- Когнітивні здібності
- Логіка
- AI-аналіз
22 хв4 модулі
Дивитися приклад звіту →Лідерство
Лідерські якості
10 відкритих + 4 ситуативних питань. STAR-аналіз від ШІ і вердикт готовності до керівної ролі.
- Лідерство
- Управління
- AI-аналіз
30 хв14 питань
Дивитися приклад звіту →Кандидати
Оцінка навичок продажів
16 питань і симуляції діалогів з клієнтом. Архетип продавця, червоні прапорці, потенціал.
- Продажі
- Комунікація
- AI-аналіз
30 хв16 питань
Дивитися приклад звіту →Працівники
Оцінка робочого благополуччя
32 питання за моделлю Maslach. Вимірюємо вигорання, залученість, баланс і зони уваги.
- Благополуччя
- Залученість
- AI-аналіз
12 хв32 питання
Дивитися приклад звіту →Працівники
Командні ролі
Адаптація Belbin: 7 секцій по 8 тверджень. Ведуча роль, баланс орієнтацій, рекомендації по команді.
- Команда
- Ролі
- Взаємодія
18 хв56 питань
Дивитися приклад звіту →Працівники
Соціальний профіль
Адаптація FIRO-B на 54 питання. 6 шкал по 3 областях: включеність, контроль, близькість.
- FIRO-B
- Комунікація
- Взаємодія
14 хв54 питання
Дивитися приклад звіту →Повна картина по кожному кандидату
Від відгуку до фінального рішення — ШІ аналізує все автоматично
01Автоматично
Розумна анкета
Кожен кандидат отримує анкету, згенеровану під вашу вакансію. Питання генерує ШІ на основі вимог позиції — досвід, навички, мотивація, очікування по зарплаті.
Mockup TBD
02Контекст вакансії
ШІ-аналіз тестів
Наша модель вивчає вашу вакансію і робить меч з результатами кожного тесту кандидата. Ви отримуєте не просто бали, а контекстну оцінку — наскільки цей кандидат підходить саме для цієї позиції.
Mockup TBD
03Єдиний звіт
Фінальна рекомендація
ШІ об'єднує результати всіх тестів, анкети і відгуку на вакансію в єдиний звіт. Ви отримуєте загальний бал відповідності, ключові сильні сторони, ризики і конкретну рекомендацію.
Mockup TBD
Тарифи
Передова ШІ-аналітика замість звичайних форм. Ціни нижчі за середні по ринку.
Легкий
1–2 вакансії на місяць
990 ₴/міс
99 ₴ за 1 тест
- 10 тестів на місяць
Стандартний
Регулярний найм
2 990 ₴/міс
120 ₴ за 1 тест
- 25 тестів на місяць
Професійний
Активний найм
4 990 ₴/міс
91 ₴ за 1 тест
- 55 тестів на місяць
Бізнес
HR-команда
8 990 ₴/міс
75 ₴ за 1 тест
- 120 тестів на місяць
Безпечна оплата
LiqPay
Миттєвий доступ
Одразу після оплати
Термін дії 1 рік
З моменту покупки
Не знаєте, що обрати?
Почніть з 2 безкоштовних тестів — без картки.
Корисні матеріали
Гайди, відеоуроки і оновлення продукту
Статті і посібники
Оновлення
- v1.3HR-тести і Оцінка 360°
- v1.2Новий дашборд
- v1.1AI-портрет кандидата
Часті запитання
Відповідаємо коротко і чесно
Чи кандидати точно проходитимуть тести?
90% кандидатів завершують тестування. Тест триває 10–15 хвилин і працює з телефона без встановлення додатків. Якщо кандидат відмовляється від 15-хвилинного тесту — можливо, він не такий уже й мотивований на цю позицію.
Наскільки точні AI-оцінки?
ШІ не замінює ваше рішення — він дає дані для нього. Ми використовуємо моделі Claude і GPT-4 разом з науковими методиками оцінки. ШІ показує сильні і слабкі сторони, а ви вирішуєте, чи критичні вони для конкретної позиції.
Що, якщо тести мені не підійдуть?
Почніть з 2 безкоштовних тестів. Оцініть реального кандидата або чинного співробітника. Якщо результати не переконають — ви нічого не втрачаєте.
Чим ви кращі за інші сервіси?
Головна відмінність — наша оцінка побудована на ШІ-алгоритмах, а не на механічному звіті «хто яку кнопку натиснув». Ми аналізуємо контекст вакансії, зіставляємо результати тестів з вимогами позиції і даємо конкретні рекомендації. Плюс ціни нижчі за ринок і гнучкі тарифи — від разових пакетів до помісячних підписок.
Чи можна тестувати чинних співробітників?
Так. Багато компаній використовують тести для оцінки команди, виявлення вигорання і планування розвитку. Окремий продукт — Оцінка 360°.
Чи є інтеграція з Work.ua і Robota.ua?
У розробці. Зараз ви копіюєте посилання на тест і надсилаєте кандидату через будь-який канал — email, Telegram, Viber, особисте повідомлення на джоб-борді.
Почніть з 2 безкоштовних тестів
Налаштуйте перший тест для кандидата чи співробітника за 5 хвилин
Спробувати безкоштовно
Уже маєте акаунт? Увійти